09. 21 / ID ans- 3957296 花王ビューティブランズカウンセリング株式会社 退職理由、退職検討理由 40代前半 女性 正社員 その他ビューティー系関連職 【良い点】
基盤の福利厚生はしっかりしていると思います。その制度を快く使わせてくれる上司に当たれば安心して働き続けられます。
仕事... 続きを読む(全184文字) 【良い点】
仕事が出来る、きちんと物事を知っているか弁えているかよりとにかく現場の人間関係をうまくやれるか否かにかかっています。40度の熱があっても休むなと言うような人と組まされて訴えても改善してくれず辞めました。 投稿日 2019. 04. 21 / ID ans- 3682511 花王ビューティブランズカウンセリング株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 30代前半 女性 正社員 その他ビューティー系関連職 【良い点】
女の世界なのでもっとギスギスした世界を想像していたが、ソフィーナだからか穏やかな人が多い。上長も含め人に恵まれているなと感じる。
【気になること・改善したほう... 続きを読む(全180文字) 【良い点】
日本らしいというか…頭の固い会社だと思う。接客の流れや内容はもちろん、細々としたルール、融通の利きにくい環境…。縛られすぎて店頭職の販売員は信用されていないのかな…と心配になる。 投稿日 2020. 11. ソフィーナビューティーカウンセリングの新卒採用・就活情報 - みん就(みんなの就職活動日記). 02 / ID ans- 4534966 花王ビューティブランズカウンセリング株式会社 退職理由、退職検討理由 20代前半 女性 正社員 その他ビューティー系関連職 【良い点】
セール日以外で同じ店舗の人と希望休日が被らなければ土日休める。たまに連休がもらえる。
シフトが出るのが遅くて予定が立て... 続きを読む(全181文字) 【良い点】
シフトが出るのが遅くて予定が立てにくい。配属店舗によってセール日が異なるため、土日休みが出しづらかったり、他の店舗のセール日で休めなかったりする。シフト作成する人によって連休がない。お子さんの急な行事が入ったときに休めない。 投稿日 2020. 08. 18 / ID ans- 4424657 花王ビューティブランズカウンセリング株式会社 退職理由、退職検討理由 20代後半 女性 正社員 その他ビューティー系関連職 【気になること・改善したほうがいい点】
休みが2ヶ月前に申請するのに、シフトが出来るのが直前で仮シフトが出来て休みだとしても、急遽出勤になる場合があったりする。
なんと言... 続きを読む(全200文字) 【気になること・改善したほうがいい点】
なんと言っても手取りが低いので一人暮らしにはカツカツで生活しなければやっていけない。社内の試験に受かれば給与も上がるがそれを受けるには何年かやはり働かなければならないし、受かったとしても基本給は微々たるものなので若い世代の離職が多いです。 投稿日 2020.
- 花王ビューティブランズカウンセリング(旧:ソフィーナビューティカウンセリング) 「社員クチコミ」 就職・転職の採用企業リサーチ OpenWork(旧:Vorkers)
- ソフィーナビューティカウンセリングの口コミ・評判(一覧)|エン ライトハウス (7006)
- 花王ビューティブランズカウンセリング(旧: ソフィーナビューティカウンセリング)の評判/社風/社員の口コミ(全81件)【転職会議】
- ソフィーナビューティーカウンセリングの新卒採用・就活情報 - みん就(みんなの就職活動日記)
- 信用金庫 配当金 源泉
花王ビューティブランズカウンセリング(旧:ソフィーナビューティカウンセリング) 「社員クチコミ」 就職・転職の採用企業リサーチ Openwork(旧:Vorkers)
18 / ID ans- 4835659 花王ビューティブランズカウンセリング株式会社 ワークライフバランス 20代後半 女性 正社員 その他ビューティー系関連職 【気になること・改善したほうがいい点】
希望休暇は必ず通るが、希望を出すのが2〜3ヶ月前で予定が組めない。また土日祝は1回まで、希望休日は3日間のみしか出せなかった。シフ... 続きを読む(全228文字) 【気になること・改善したほうがいい点】
希望休暇は必ず通るが、希望を出すのが2〜3ヶ月前で予定が組めない。また土日祝は1回まで、希望休日は3日間のみしか出せなかった。シフトができるのも半月前でかなりギリギリだったので早く希望休暇をチーフに提出する意味がわからなかった。基本的には10時〜19時勤務だが、店舗やチャネルによって異なるのでヘルプ入店があると不規則でやりづらかった。時短の人も遅番や土日祝出勤があり長く勤めるのには家族の協力がないと難しいと感じた 投稿日 2020. ソフィーナビューティカウンセリングの口コミ・評判(一覧)|エン ライトハウス (7006). 27 / ID ans- 4482194 花王ビューティブランズカウンセリング株式会社 仕事のやりがい、面白み 20代前半 女性 正社員 その他ビューティー系関連職 【良い点】
自分が提案した商品が売れると多少は嬉しくなる。人と話すことが好きなひとや、人が好きという人ならば向いていると思う。
会... 続きを読む(全193文字) 【良い点】
会社が推している商品を売らなければそんなに評価されていない気がする。勧めた商品が売れてもその商品が推されてなければ特に何も褒められたり、認められない。
知らない人と話すのが苦手な人には、とても苦痛な仕事になると思う。 投稿日 2020. 12. 10 / ID ans- 4586759 花王ビューティブランズカウンセリング株式会社 仕事のやりがい、面白み 20代後半 女性 正社員 その他ビューティー系関連職 【良い点】
配属地域や取引チェーンによりかなり差があると思う。昔は百貨店で入社したらずっと百貨店だったが今は百貨店でもドラッグストアに異動になることもある。業界の中でもチ... 続きを読む(全241文字) 【良い点】
配属地域や取引チェーンによりかなり差があると思う。昔は百貨店で入社したらずっと百貨店だったが今は百貨店でもドラッグストアに異動になることもある。業界の中でもチェーン異動がある美容会社は少ないと思うので色々な経験やスキルアップはできると思う。化粧品が好きな人や、接客が好きな人には向いてると思う。
良い点でも書いたがいきなり別のチェーンにヘルプに行かされることもある。会社では特に教えてくれない。ヘルプ先が1時間半かかることもある。 投稿日 2020.
ソフィーナビューティカウンセリングの口コミ・評判(一覧)|エン ライトハウス (7006)
24 / ID ans- 4301593 花王ビューティブランズカウンセリング の 評判・社風・社員 の口コミ(81件)
花王ビューティブランズカウンセリング(旧: ソフィーナビューティカウンセリング)の評判/社風/社員の口コミ(全81件)【転職会議】
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みん就のソフィーナビューティーカウンセリングページには 305件 の掲示板書き込みなど、就活に役立つ情報があります。
ソフィーナビューティーカウンセリングのインターン体験記
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ソフィーナビューティーカウンセリングの新卒採用・就活情報 - みん就(みんなの就職活動日記)
接客の中でのホスピタリティーマインドや、会話力・提案力などを競うコンテストです。
コンテスト当日は、全国8地区、約2100人の中から選ばれた10人のビューティアドバイザーがステージに立ち、お客さま役の女性に対して接客のロールプレイングを行いました。
――2000人以上の中からナンバーワンに選ばれたなんてすごいですね! 接客で工夫されているポイントは何ですか? 普段からカウンセリングでは、 お客さま一人一人の「なりたいお肌」をしっかりと把握できるように 努めています。
お客さまごとに、理想とするお肌の状態は異なりますよね。同様に、生活習慣も体質も人それぞれです。
目の前のお客さまがどんなお肌になりたいと思っているのか、その理想に近づくためにはどんなケアが必要なのか。正しく知り、ご提案するためには詳細なヒアリングが欠かせません。
だからといって、 一方的に質問し過ぎないことも大切 です。あれもこれもと聞き過ぎては、お客さまも畏縮してしまいますから。
時にはお肌に関すること以外や、私自身の話も交えながら、リラックスした雰囲気の中でカウンセリングを進められるように心掛けています。
※画像はイメージです
――なるほど。カウンセリングの雰囲気づくりが大切なのですね。
そうですね。そのためにも、全体を通じて一番大切にしているのは、私自身が 楽しみながらお客さまとお話しする ことです。
お客さまに興味を持って、じっくりお話を聞いていると、お肌のことに限らずその方自身に対する理解が深まっていきます。結果、より良い関係性の構築につながっていくと思います。
コロナ禍、肌に触れられない状況で試される"気付く力"
――2020年は新型コロナウイルス感染症の拡大が深刻な一年でした。大西さんのお仕事にも影響があったのではないでしょうか? 花王ビューティブランズカウンセリング(旧: ソフィーナビューティカウンセリング)の評判/社風/社員の口コミ(全81件)【転職会議】. はい。昨年は百貨店が休業し、店頭に立てなくなった時期もありました。お客さまが足を運んでくださる日常は当たり前のことではなかったのだと、改めて実感しましたね。
人と話すことが好きな私にとって、お客さまや職場のメンバーと直接話ができない状況は、とてもつらかったです。
ーー休業中は、どのように過ごしていたのですか? 自社製品の復習をしたり、おもてなしについて改めて考えたりと、 自己研鑽の時間 だと考えて過ごしました。オンラインツールを活用して、メンバーとも励まし合いながら。
店舗の営業が再開したときに、少しでもレベルアップした自分で店頭に立てたらいいな 、と思って。
ーー営業が再開した後も、これまでと同じようにいかない点が多かったのでは?
5歳 ※実績はソフィーナビューティカウンセリング(株)とカネボウビューティカウンセリング(株)の合算値となります。
平均勤続年数
15. 6年 ※実績はソフィーナビューティカウンセリング(株)とカネボウビューティカウンセリング(株)の合算値となります。
働き方データ
平均勤続勤務年数
月平均所定外労働時間(前年度実績)
平均有給休暇取得日数(前年度実績)
前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
前年度の育児休業取得者数(男女別)
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
67. 2% (137名中92名)
2020年度
※実績はソフィーナビューティカウンセリング(株)とカネボウビューティカウンセリング(株)の合算値となります。
問い合わせ先
〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町1-1-11 花王ビューティブランズカウンセリング株式会社 採用担当 お問い合わせは 採用専用電話:03-6703-7569 またはE-mail: で受け付けています。 ※E-mail推奨
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採用ホームページ:
E-mail
E-mail:
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07. 17 / ID ans- 4381785 花王ビューティブランズカウンセリング株式会社 退職理由、退職検討理由 20代前半 女性 正社員 販売スタッフ 【良い点】
一番の理由は、違う仕事をやりたくいと感じたため、退職を決めました。
人間関係とかには問題なかったです。
休みが取りづら... 続きを読む(全187文字) 【良い点】
休みが取りづらかった。
有給は自分が使いたい時はたまに使えず、勝手に消化されることも多々ありました。
使いやすい時期と使いにくい時期があるのでしょう。
接客を長く続けることは自分には不可能と感じたことも理由の一つです。 投稿日 2019. 27 / ID ans- 3966880 花王ビューティブランズカウンセリング株式会社 退職理由、退職検討理由 20代後半 女性 正社員 その他ビューティー系関連職 【良い点】
会社が大きい為安定している。
給料が下がることはない。
残業時間が短い(お店の規模や都心店によっては異なる)
キャリア... 続きを読む(全192文字) 【良い点】
キャリアステップが望めない。
産休・育休は100%取れるが、時短勤務が厳しい。
必ず月数回は遅番に入る+土日も勤務+子供が小学生入学までしか時短が出来ない。
なので、時短勤務を終えられた人は仕事を続けられないと嘆いている。 投稿日 2019. 01. 25 / ID ans- 3534806 花王ビューティブランズカウンセリング株式会社 退職理由、退職検討理由 20代前半 女性 正社員 その他ビューティー系関連職 【良い点】
福利厚生はしっかりしている
一緒に働く上司によってシフトが変わるので上司次第。希望休は出せるが土日にイベントなどが入る... 続きを読む(全212文字) 【良い点】
一緒に働く上司によってシフトが変わるので上司次第。希望休は出せるが土日にイベントなどが入ると休みがとれなくなるので土日休みは考えない方が良い。販売ではなくあくまでもカウンセリング、アドバイスと謳っているが結局は販売。最近はCMなどもやらなくなった為、他社に比べて売り上げはかなり落ちてきている。その為会社の方針がころころ変わってきたと感じている 投稿日 2019. 07 / ID ans- 3502675 花王ビューティブランズカウンセリング株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代前半 女性 正社員 その他ビューティー系関連職 【良い点】
化粧品が社販で安く買える。
ハラスメントはない。
良い人が集まっている会社だと思います。
店頭で1人でも分からないことがあれば他メーカーであるが同グループの方... 続きを読む(全187文字) 【良い点】
店頭で1人でも分からないことがあれば他メーカーであるが同グループの方に質問できる。
接客より雑務が多い。
暇な店舗はほんとに暇。売上0の日もある。
存在意義を見失う。
化粧品という華やかなイメージはまるでない。
異動が多い人は多い。 投稿日 2021.
うちの会社、一般財形貯蓄の給付金制度が利用できるんだって。
同じような制度の「財形基金制度」が財形給付金制度と異なるのは次の4点です。
厚生労働大臣の認可を受けて財形基金を設立する
「勤労者財産形成基金契約」を取扱機関と締結する
拠出金は基金が運用する
7年経過毎に拠出金の元利合計額を満期基金給付金として勤労者に支給する
取扱機関は、財形給付金制度の取扱機関に加えて、銀行や信用金庫、労働金庫、信用協同組合、農林中央金庫、漁協、金融取引業者など数多くあります。
7年毎に受け取る給付金は、一時所得として課税されます。しかし、一時所得には「50万円までは非課税。それを超える分はその1/2に課税」という税制上の優遇措置があります。仮に同額を賃金として受け取った場合は、給与所得として課税されますので、それと比較すると税制上かなり有利な取扱いを受けることができる制度です。 一般財形貯蓄メリットその3:低利の融資
財形持家転貸融資を受けることができます。融資額は財形貯蓄残高の10倍以内(最高4000万円)で実際に必要な額の90%まで。5年毎に適用金利を見直す5年固定金利制です。 ちなみに令和元年9月30日申し込みまでの適用金利は0. 59%、令和元年10月1日以降は0. 53%です。更に次のような金利引き下げ特例措置が設けられています。
○「中小企業勤労者貸付金利引下げ特例措置」
常用労働者300人以下の企業に勤めている人に対し、当初5年間金利を更に0. 信用金庫 配当金 源泉所得税. 2%引き下げる。平成31年度末までの新規受け付け分に適用。
○「子育て勤労者支援貸付金引下げ特例措置」
18歳以下の子供を扶養している勤労者に対し、当初5年間金利を更に0. 2%引き下げる。平成31年度末までの新規受け付け分に適用。
その他の共通する要件は、次の通りです。
1年以上いずれかの財形貯蓄を行っている
借り入れ申し込み日の2年前の日から借り入れ申し込み日までの期間内に財形貯蓄積立を行ったことがある
財形貯蓄積立を1年以上継続して行っている、あるいは行ったことがある
申し込み日に50万円以上の財形貯蓄残高がある
会社から利子補給や住宅手当の支給等の返済負担軽減措置を受けることができる
一般財形貯蓄の手続きにマイナンバーの記載は? 平成28年1月1日施行されたマイナンバー法により、非課税優遇措置のある財形年金貯蓄と財形住宅貯蓄の手続きにはマイナンバーの記載が義務付けられました。一般財形は対象外ですのでマイナンバーを記載する必要はありませんが、証券会社を利用している人は、支払調書作成のためにマイナンバーの記載が必要です。注意しましょう。
一般財形貯蓄は、2007年3月に財形活用給付金制度が廃止され、あまりメリットがない貯蓄といわれます。しかし、手堅く種金を作りながらイザという時にはすぐに引き出せる、意外なメリットがある貯蓄のように思うのですが……。
【関連記事】
財形貯蓄とはどんな制度?あっという間に100万円貯まる!
信用金庫 配当金 源泉
8
×0. 79685
(注1) 購入時に初回利子の調整額の払い込みがある場合は、上記の中途換金調整額から初回利子の調整額(税引前)相当額が差引かれます。
(注2) 特例による中途換金(第2期利子支払日前までの中途換金)の場合は、上記の計算方法と異なります。
平成24年8月28日 現在
本文はここまでです
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2.公募株式投資信託の配当所得、譲渡所得にかかる源泉徴収税率
2013年(平成25年)1月1日〜 2013年(平成25年)12月31日
平成2014年(平成26年)年1月1日〜 2037年(令和19年)12月31日
軽減税率 10% (所得税7%+住民税3%)
軽減税率 10. 147% (所得税7. 147%+住民税3%)
※ 2013年(平成25年)1月1日以降に支払われる公募株式投資信託の収益分配金、譲渡益に対し復興特別所得税が課せられ源泉徴収されます。
(2013年(平成25年)1月1日~2013年(平成25年)12月31日までは軽減税率10. 147%、平成2014年(平成26年)年1月1日~2037年(令和19年)12月31日までは本則20. 315%)
(注) 公社債投資信託の収益分配金は、利子所得として上記1と同じ税率となります。
3.信用金庫の普通出資配当金にかかる源泉徴収税率
20% (所得税20%)
20. 信用金庫 配当金 源泉 法人. 42% (所得税20. 42%)
※ 2013年(平成25年)1月1日以降に支払われる信用金庫の普通出資配当金に対し復興特別所得税が課せられます。
本資料は、金融商品の税制に関しての一般的なご案内です。 個別具体的なケースではお取扱いが異なることがありますので、税理士や税務署等にご相談ください。